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劉非:加強優秀年輕幹部培養 樹立實幹實績用人導向

2020-11-23 19:43 婁底新聞網 鄒武雄 彭敏

劉非與14名年輕幹部任前集體談話

加強優秀年輕幹部培養 樹立實幹實績用人導向

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(11月23日,婁底市委書記、市人大常委會主任劉非對14名年輕幹部進行任前集體談話)

婁底新聞網訊(記者 鄒武雄 彭敏)11月23日,婁底市委書記、市人大常委會主任劉非對14名年輕幹部進行任前集體談話,寄語大家要學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想,在維護核心上作表率,帶頭做到“兩個維護”,牢固樹立以人民為中心的發展思想,敢於擔當、善於抓落實,嚴格要求自己,在新的工作崗位做出不負韶華、不負時代、不負組織培養和信任的工作實績。

市委常委、組織部長尹華凱主持會議。

這次參加任前集體談話的14名幹部,都是1978年以後出生的相對年輕的幹部,經市委常委會研究決定擬任副處級領導職務。這是近年來婁底市成批次選拔年輕幹部最多的一次,是市委從全市幹部隊伍建設全局出發,着眼戰略發展,作出的重要決策和安排。

劉非向大家提出五點期望。他要求,一要學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想。只有理論上清醒,才能政治上堅定。要把《習近平談治國理政》第一、二、三卷作為案頭書,並及時跟進學習習近平總書記最新講話精神,從中學習和掌握馬克思主義立場觀點方法,自覺用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二要在維護核心上作表率,帶頭做到“兩個維護”。當前,要深入學習領會黨的十九屆五中全會精神和習近平總書記考察湖南重要講話精神,在抓貫徹落實中踐行“兩個維護”,以工作實效體現“兩個維護”。三要牢固樹立以人民為中心的發展思想。向習近平總書記看齊,堅定人民立場,堅持人民至上,做到心中有人民,把滿足人民對美好生活的嚮往作為我們工作的出發點和落腳點。要踐行黨的羣眾路線,經常下基層瞭解民情、掌握實情,用心用情解決羣眾“急難愁盼”問題。四要敢於擔當,善於抓落實。敢於面對複雜矛盾和問題,遇事不閃躲、不推諉,努力提升“七種能力”,在重大項目推進、重大矛盾化解、常態化疫情防控、三大攻堅戰等急難險重任務中經風雨、見世面、壯筋骨、長才幹。五要嚴格要求自己。走上領導崗位後,必須嚴守政治紀律、政治規矩,築牢廉潔自律的防線,管好“八小時之外”的時間,管好身邊的人,管好分管領域黨風廉政建設。

劉非強調,要把選拔培養年輕幹部作為一項戰略舉措、基礎工程來抓,對優秀年輕幹部既要大膽使用、用人不疑,又要從嚴監督管理,切實加大力度培養。要建立優秀年輕幹部日常發現、考察機制,隨時掌握年輕幹部的綜合表現,讓更多年輕幹部脱穎而出,快速成長。同時,要不唯年輕化,不降格以求,充分調動各年齡段幹部幹事創業的積極性。

責任編輯:劉輝煌

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